現場(chǎng)口譯怎樣處理爭執
http://www.timetastical.com 2014-03-24 16:14
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在口譯任務(wù)的過(guò)程中難免會(huì )出現一些矛盾和分析，這也是口譯譯員不可逃避的問(wèn)題，如何處理口譯中的矛盾對于口譯譯員來(lái)說(shuō)是一個(gè)很具挑戰性的工作，所以我們必須學(xué)會(huì )要如何處理，上海宇譯翻譯有限公司就與大家一起分享。
我們先來(lái)了解一下譯者，所謂譯者，就是從事語(yǔ)言翻譯的工作者，譯者的任務(wù)就是，消除兩個(gè)民族之間語(yǔ)言上的障礙,以達到兩個(gè)民族間文化與信息的交流，正是由于文化上的差異，導致我們思維、意識方面的不同，在合作中分歧和矛盾是在所難免的。
在現場(chǎng)口譯的過(guò)程中，經(jīng)常會(huì )出現兩個(gè)對話(huà)者表達了不同的觀(guān)點(diǎn)因而產(chǎn)生爭執，這種情況下兩方會(huì )出現激烈爭吵、謾罵甚至動(dòng)手的場(chǎng)面，所以我們的譯員有時(shí)就會(huì )成為雙方溝通思想解決矛盾的調節者。
口譯譯員在現場(chǎng)解決矛盾的時(shí)候一定要學(xué)會(huì )靈活性的解決問(wèn)題，這對口譯譯員很是一種挑戰，有的時(shí)候我們要像粘合劑一樣,把雙方始終粘在一起當出現矛盾的時(shí)候譯員一定要做好調解，盡量以自己的方式讓對方解除誤解。
口譯譯員有時(shí)還需要有很強的道德修養和責任感，這些都是要靠譯員自己去領(lǐng)悟的，去換位思考，這就需要譯員的責任心，只要有了責任心譯員就不會(huì )認為自己是局外人 ，會(huì )以一個(gè)主人翁的身份來(lái)誠心誠意地與合作雙方進(jìn)行溝通，這樣雙方才能成為最大的受益者。
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